Каждый третий родитель считает, что их ребёнок может начать работать с 14 лет

Каждый третий родитель считает, что начинать работать можно с 14 лет, каждый четвертый — с 16 лет. По сравнению с 2020 годом они стали чаще выступать за более ранний выход подростков на рынок труда. Такие данные приводит сервис SuperJob в субботу, 25 февраля.

Фото: архив kaskad.tv

3% родителей считают, что ребенок может начинать работать еще до достижения им 12 лет. 6% уверены, что дети могут идти на работу с 12—13 лет. Наиболее популярно мнение, что начинать подрабатывать можно с момента получения паспорта: 35% опрошенных считают возможным заключение трудового договора с 14—15-летним подростком. С точки зрения 27% россиян, трудоустройство допустимо с 16—17 лет. В том, что выходить на рынок труда можно только по достижении совершеннолетия, то есть с 18 лет, уверены только 12% опрошенных. Каждый одиннадцатый (9%) считает, что подросток не должен работать, пока не получит профессию.

В допустимости раннего трудоустройства (до 15 лет) чаще убеждены отцы, тогда как за более поздний старт (с 16 лет и позже) чаще выступают матери. Тех, кто уверен, что сначала нужно получить профессию, и лишь потом начинать работать, тоже чуть больше среди женщин (10% против 8% среди мужчин).