В региональном правительстве рассказали, что делать, если работодатель не отпускает на карантин

Правительство Калининградской области опубликовало перечень нарушений, которые допускают работодатели, не разрешая работникам оставаться на карантине по коронавирусу. Основные нарушения:

- заставляют писать заявление об увольнении по собственному желанию;

- не выполняют указания президента и грозят увольнением за прогул при невыходе на работу во время карантину по короновирусу;

- продолжают работу, иногда даже начиная продавать товары первой необходимости;

- не предоставляют оплачиваемые выходные, даже при наличии заявления работника.

В региональном правительстве обращают внимание на то, что работающим гражданам не нужно писать никаких заявлений о предоставлении выходных дней: «Обязанностью работодателя является соблюдение норм закона, издание приказа о предоставлении выходных дней на карантин по короновирусу».

Если работодатель отказывается предоставить выходные либо требует написать заявление об увольнении или о предоставлении отпуска за свой счет, необходимо обращаться:

- в государственную инспекцию труда в Калининградской области: телефон по работе с обращениями граждан: (4012) 99-36-12 или интернет-сервис ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ.

- в прокуратуру Калининградской области: телефон доверия: тел. (4012) 576-860.

С 31 марта и по 5 апреля в Калининградской области для всех жителей региона вводится режим самоизоляции. 

Текст - Валерия Клипперт